{"id":1000017432,"date":"2025-01-20T15:51:00","date_gmt":"2025-01-20T14:51:00","guid":{"rendered":"https:\/\/forum-engagement.org\/2024\/?p=1000017432"},"modified":"2025-02-10T15:56:36","modified_gmt":"2025-02-10T14:56:36","slug":"fm-logistic-forme-175-jeunes-talents-et-sengage-pour-lavenir-de-la-logistique","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/forum-engagement.org\/2024\/fm-logistic-forme-175-jeunes-talents-et-sengage-pour-lavenir-de-la-logistique\/","title":{"rendered":"FM Logistic forme 175 jeunes talents et s&rsquo;engage pour l&rsquo;avenir de la logistique"},"content":{"rendered":"\n<p>FM Logistic recrute 175 stagiaires et alternants pour la rentr\u00e9e 2024 et propose des programmes sp\u00e9cifiques qui favorisent la promotion interne.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Alors que le secteur du transport et de la logistique confirme son r\u00f4le strat\u00e9gique dans l\u2019\u00e9conomie mondiale, l\u2019attractivit\u00e9 et la formation des jeunes talents repr\u00e9sentent un enjeu majeur pour la croissance des entreprises. Un engagement qu\u2019est fier de renouveler chaque ann\u00e9e FM Logistic, avec le recrutement de 175 stagiaires et alternants pour la rentr\u00e9e 2024. L\u2019entreprise familiale souhaite ainsi accompagner ces derniers, d\u00e8s le d\u00e9but de leur carri\u00e8re, pour leur enseigner les fondamentaux du m\u00e9tier, essentielle compl\u00e9mentarit\u00e9 \u00e0 leur formation th\u00e9orique. Des programmes sp\u00e9cifiques tels que le \u201cGraduate Program\u201d et les \u201cGroupes de potentiel\u201d, ainsi que son \u00e9cole interne FM University, favorisent la promotion interne.&nbsp;<\/strong><\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><strong>CAMPAGNE DE RECRUTEMENT FM LOGISTIC, UNE VISION D\u2019ACCUEIL DE 300 JEUNES ALTERNANTS D\u2019ICI 2030<\/strong><\/h4>\n\n\n\n<p>En tant qu\u2019acteur majeur de la logistique, FM Logistic France recrute chaque ann\u00e9e plus de 100 stagiaires et alternants. En 2024-2025, l\u2019entreprise familiale r\u00e9it\u00e8re le lancement de sa campagne de recrutement annuelle pour le d\u00e9veloppement professionnel des jeunes talents, avec l\u2019objectif de recruter 175 stagiaires et alternants. \u00c0 l\u2019avenir, l\u2019initiative vise \u00e0 accueillir plus de 300 alternants sur des fonctions \u00e0 la fois op\u00e9rationnelles et fonctionnelles d\u2019ici 2030.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Les jeunes talents ont la possibilit\u00e9 d\u2019int\u00e9grer l\u2019entreprise \u00e0 travers un stage ou une alternance, et d\u2019\u00e9voluer ensuite en interne. Cl\u00e9mence Marchal, Responsable Qualit\u00e9 Hygi\u00e8ne S\u00e9curit\u00e9 et Environnement sur site t\u00e9moigne&nbsp;: \u00ab&nbsp;J<em>\u2019ai effectu\u00e9 un stage ainsi que ma licence pro en alternance au sein de FM Logistic. \u00c0 l\u2019issue de mon alternance, j\u2019ai \u00e9t\u00e9 embauch\u00e9e en CDI, puis j\u2019ai \u00e9volu\u00e9 rapidement en tant que Responsable QHSE.\u201d<\/em><\/p>\n\n\n\n<p>Pour attirer de nouveaux talents, FM Logistic dispose de nombreux atouts, notamment de conditions de travail attractives au sein de l\u2019entreprise. Certifi\u00e9 Top Employer pour la neuvi\u00e8me ann\u00e9e cons\u00e9cutive et ChooseMyCompany pour la huiti\u00e8me ann\u00e9e cons\u00e9cutive, FM Logistic s\u2019engage pour le bien-\u00eatre de ses collaborateurs. \u00c0 ce titre, FM Logistic a \u00e9t\u00e9 r\u00e9compens\u00e9 par Pr\u00e9ventica en 2023 au travers du troph\u00e9e des \u201cleaders bienveillants\u201d.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><strong>LE PROGRAMME \u201dGRADUATE PROGRAM\u201d, UN ACC\u00c9L\u00c9RATEUR DE CARRI\u00c8RE AU SEIN DE FM LOGISTIC&nbsp;<\/strong><\/h4>\n\n\n\n<p>Le programme \u201dGraduate Program\u201d de FM Logistic constitue une plateforme d\u2019accueil privil\u00e9gi\u00e9e pour les jeunes talents. Ce programme est r\u00e9parti sur 30 mois et combine pratique et th\u00e9orie. Les jeunes talents ont l\u2019opportunit\u00e9 d\u2019\u00e9voluer sur diff\u00e9rents postes cl\u00e9s de management de l\u2019entreprise. Ils b\u00e9n\u00e9ficient d\u2019une immersion compl\u00e8te et d\u2019un accompagnement personnalis\u00e9 tout au long de leur parcours d\u2019\u00e9volution aussi bien sur des fonctions op\u00e9rationnelles en logistique, transport, copacking que sur des fonctions supports telles que QHSE, ressources humaines, ou encore contr\u00f4le de gestion\u2026<\/p>\n\n\n\n<p>Au sein de ce programme, les collaborateurs b\u00e9n\u00e9ficient d\u2019un accompagnement de la Direction des Ressources Humaines ainsi que d\u2019un mentorat personnalis\u00e9. Ces mesures d\u2019accompagnement mises en place permettent aux participants de progresser rapidement vers les postes vis\u00e9s. Le processus de recrutement se d\u00e9roule de mars \u00e0 juin pour une embauche d\u00e8s la rentr\u00e9e en septembre \/ octobre.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Arthur CORTES Directeur d\u2019Activit\u00e9 Logistique a suivi le parcours Graduate Program, il affirme :&nbsp;&nbsp;<em>\u201cJ\u2019ai int\u00e9gr\u00e9 FM Logistic il y a quatre ans, \u00e0 travers le Graduate Program \u00e0 la suite duquel j\u2019ai int\u00e9gr\u00e9 un parcours d\u2019\u00e9volution interne. J\u2019ai \u00e9t\u00e9 accompagn\u00e9 par l\u2019entreprise pour atteindre le poste vis\u00e9. Int\u00e9grer le secteur de la logistique, c\u2019est l\u2019opportunit\u00e9 de diriger rapidement des op\u00e9rations et de manager une \u00e9quipe. FM Logistic est une tr\u00e8s bonne \u00e9cole\u201d.<\/em><\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><strong>LE PROGRAMME \u00ab&nbsp;GROUPE DE POTENTIEL&nbsp;\u00bb, POUR FAVORISER L\u2019\u00c9VOLUTION PROFESSIONNELLE ET LA PROMOTION INTERNE&nbsp;<\/strong><\/h4>\n\n\n\n<p>Avec son programme \u00ab&nbsp;Groupe de potentiel&nbsp;\u00bb, FM Logistic affirme sa volont\u00e9 de faire grandir ses collaborateurs et de les accompagner tout au long de leur carri\u00e8re. Pendant 10 mois, les collaborateurs de ce dispositif sont form\u00e9s et accompagn\u00e9s pour \u00e9voluer vers une nouvelle fonction cl\u00e9 de l\u2019entreprise.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Chaque ann\u00e9e, 60 \u00e0 70 postes sont promus par des groupes de potentiels. Cela permet \u00e0 FM Logistic de favoriser la promotion interne pour les postes cl\u00e9s de l\u2019entreprise comme Chef d\u2019\u00c9quipe Logistique, Gestionnaire de Stock, Responsable Op\u00e9rationnel, Responsable Client, ou encore Directeur d\u2019Activit\u00e9.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Au del\u00e0 de ce programme certifi\u00e9 par l\u2019AFTRAL et reconnu par le minist\u00e8re du travail, l\u2019objectif de FM Logistic est de d\u00e9velopper les comp\u00e9tences de ses \u00e9quipes, en s\u2019appuyant \u00e9galement sur son \u00e9cole interne nomm\u00e9e FM University qui dispose de plus de 300 modules de formation sur \u00e9tag\u00e8re, et ainsi favoriser la promotion interne.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>FM Logistic recrute 175 stagiaires et alternants pour la rentr\u00e9e 2024 et propose des programmes sp\u00e9cifiques qui favorisent la promotion interne.\u00a0 Alors que le secteur du transport et de la logistique confirme son r\u00f4le strat\u00e9gique dans l\u2019\u00e9conomie mondiale, l\u2019attractivit\u00e9 et la formation des jeunes talents repr\u00e9sentent un enjeu majeur pour la croissance des entreprises. 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