En 2022, Tereos a dévoilé sa feuille de route baptisée SUSTAIN’ 2030, afin d’adresser une réponse concrète face aux changements environnementaux que nous observons dans nos champs, aux nouvelles attentes des consommateurs en matière d’alimentation, de santé ou de mobilité, ainsi qu’aux enjeux sociaux que représentent l’emploi ou la diversité. Il est essentiel de poursuivre et d’accélérer nos actions pour prendre notre part dans cette transformation et faire de la durabilité un véritable levier de création de valeur.
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SUSTAIN’2030 engage l’ensemble des acteurs de Tereos (coopérateurs, collaborateurs et prestataires) autour de deux axes majeurs pour l’avenir : prendre soin de la planète et prendre soin de ceux qui nous entourent. Structurée autour de cinq piliers, cette stratégie détaille des ambitions chiffrées et les moyens d’y parvenir pour accroître les performances environnementales et sociales du Groupe.
#1 – Agriculture durable
NOTRE VOLONTÉ
Conjuguer pratiques agricoles et durabilité en s’attachant aux aspects sociaux, aux impacts environnementaux et à la viabilité économique.
NOS AMBITIONS 2030
90% de nos matières premières agricoles évaluées ou certifiées durables (vs. 60% en 2018)
#2 – Protection de l’environnement
NOTRE VOLONTÉ
Intégrer la préservation de la biodiversité dans le système de production et limiter nos déchets en valorisant au maximum nos matières premières agricoles.
NOS AMBITIONS 2030
Biodiversité : 100% de nos filiales auront achevé au moins un projet de préservation de la biodiversité
Économie circulaire : 100% de nos matières premières seront valorisées dans leur intégralité
#3 – Préservation des ressources
NOTRE VOLONTÉ
Réduire les émissions de gaz à effet de serre et nos consommations d’eau.
NOS AMBITIONS 2030
-20% de consommation d’eau (vs. 2017)
Réduction de nos émissions de gaz à effet de serre
Objectif 2030 en cours de révision suite à notre engagement SBTi 1.5°C FLAG* Net Zero d’ici 2050
* Forest Land Agriculture .
L’initiative Science Based Targets est la référence pour permettre aux entreprises de se fixer des objectifs ambitieux de réduction des émissions de gaz à effet de serre conformément aux dernières connaissances scientifiques sur le climat.
#4 – Consommation responsable
NOTRE VOLONTÉ
Promouvoir des produits responsables en s’appuyant sur nos marques et en étant un partenaire de référence pour nos clients.
NOS AMBITIONS 2030
70% de nos clients majeurs recevront une offre de reformulation nutritionnelle (vs. 2% en 2019)
100% de nos marques de sucre sensibiliseront le grand public à une consommation responsable
#5 – Collaborateurs et développement de nos territoires
NOTRE VOLONTÉ
Préserver la santé et assurer la sécurité de nos collaborateurs, favoriser la diversité, l’égalité et l’inclusion. Contribuer à l’attractivité des territoires.
NOS AMBITIONS 2030
0,5 Taux de fréquence d’accidents avec arrêt (vs. 2,8 en 2018)
40% de femmes parmi les membres de notre Management Forum (vs. 14% en 2022)
Le plan durabilité SUSTAIN’ 2030 est bâti en adéquation avec les principes portés par les Nations Unies. Nous avons ainsi placé certains Objectifs de Développement Durable (ODD) au cœur de nos ambitions.
