Résultats pour l’exercice 2022
En 2018, l’Etat a mis en place une méthode de calcul afin de mesurer dans toutes les entreprises françaises les éventuelles inégalités femmes/hommes (Loi du n°2018-771 du 5 septembre 2018- chapitre IV et décret d’application du 8 janvier 2019).
